القضاء الأمريكي: توجيهات إدارة ترامب بتسريح آلاف الموظفين غير قانونية لكن دون أمر بإعادتهم

قضت محكمة جزئية أمريكية في سان فرانسيسكو، يوم الجمعة، بأن إدارة الرئيس دونالد ترامب أصدرت توجيهات غير قانونية أدت إلى تسريح جماعي لما يقرب من 25 ألف موظف اتحادي كانوا تحت فترة الاختبار، إلا أن المحكمة لم تأمر بإعادتهم إلى وظائفهم، مستندة إلى قرارات حديثة صادرة عن المحكمة العليا الأمريكية.

وأكد القاضي ويليام ألسوب أن مكتب إدارة شؤون الموظفين الأمريكي أصدر في فبراير الماضي تعليمات غير قانونية للعديد من الوكالات الفيدرالية، أدت إلى فصل الموظفين تحت ذريعة "ضعف الأداء"، رغم أن بعضهم كان يعمل منذ فترة طويلة في وظائف جديدة.

ورغم إصرار القاضي على أن القرار كان يستوجب إلغاء التوجيه وإعادة الموظفين إلى وظائفهم، إلا أن المحكمة العليا أوضحت أنها لن تسمح بأي تعويض قضائي يتعلق بالتعيينات والفصل داخل الجهاز التنفيذي، ما دفع ألسوب إلى الامتناع عن إصدار أمر بالإعادة، خاصة بعد أن حصل كثير من المفصولين على وظائف جديدة.

ورغم عدم إصدار أمر بالإعادة، أمر القاضي 19 وكالة اتحادية، من بينها وزارات الدفاع، الطاقة، الداخلية، الزراعة، والخزانة، بـ:
- تحديث ملفات الموظفين المتضررين بحلول 14 نوفمبر المقبل
- الامتناع عن اتباع توجيهات مكتب شؤون الموظفين المتعلقة بالفصل الجماعي

وتأتي هذه القضية بعد سلسلة من الدعاوى القضائية رفعتها نقابات ومنظمات غير ربحية وولاية واشنطن.