هلند تصویب قانون جدید که به کارمندان اطمینان می‌دهد که 70٪ از حقوق خود را به مدت دو سال در زمان بیماری حفظ می‌کنند.

هولندا تصدر تشريعًا جديدًا لتعزيز حقوق العمال، يمنحهم الحق في إجازة مرضية تصل إلى عامين مع استلام 70% من رواتبهم خلال هذه الفترة.

القانون المعروف بـ "WULBZ" يهدف إلى تقديم الدعم المالي والنفسي للموظفين خلال فترة العلاج والحفاظ على استقرارهم المهني.

يتطلب القانون تقديم شهادة طبية تثبت الحاجة للإجازة الطويلة، ويجب على الموظف التعاون مع صاحب العمل لوضع خطة للعودة تدريجيًا بعد تحسن حالته الصحية.

ينطبق هذا القانون على جميع العمال ما لم تكن هناك شروط أفضل في عقود العمل أو الاتفاقيات الجماعية.

وأكد الخبراء أن هذا القانون يمثل تقدمًا في حقوق العمال ويعزز بيئة عمل أكثر إنسانية، حسب تصريحات الخبراء.