وزارة التنمية الإدارية تطلق حزمة تدريبية متخصصة لدعم التحول المؤسسي في سوريا
أعلنت وزارة التنمية الإدارية عن إطلاق سلسلة من الدورات التدريبية المتخصصة في محافظات دمشق، حلب، حمص، وإدلب، وذلك في إطار خطتها التدريبية للربع الثالث من عام 2025. وتهدف هذه المبادرة إلى تعزيز كفاءة العاملين في الجهات العامة وتمكينهم بمهارات إدارية وتقنية متطورة، تماشياً مع متطلبات المرحلة المقبلة.
وأكد محمد ازبيدي، مدير إدارة بناء القدرات في الوزارة، أن هذه الحزمة التدريبية جاءت نتيجة تحليل الاحتياجات الفعلية التي تم تحديدها بالتعاون مع مديريات التنمية الإدارية في مختلف الوزارات والمحافظات. وأضاف أن التدريبات تُنفذ في مراكز تدريبية تابعة للوزارة، كجزء من برنامج تأهيلي شامل يهدف إلى تحقيق تنمية إدارية مستدامة.
وتغطي البرامج مجموعة من المجالات النوعية، منها مهارات القيادة الفعالة، وإدارة المشاريع الاحترافية والتنموية، إلى جانب برامج متخصصة في إدارة الموارد البشرية وتحليل البيانات باستخدام الذكاء الاصطناعي. كما تشمل الدورات إعداد وتدريب المدربين، والجودة الشاملة، وفنون التفاوض والإقناع، بالإضافة إلى دورات متقدمة في المهارات الإدارية والمكتبية والتقنية.
وأوضح ازبيدي أن الوزارة تتبع منهجية تدريبية متكاملة تبدأ بتشخيص فجوات الأداء وتنتهي بقياس الأثر المؤسسي للتدريب، مع ضمان الجودة عبر مدربين معتمدين وآليات تقييم دقيقة لضمان التطوير المستمر.
كما أشار إلى أن هذه البرامج تتماشى مع جهود الوزارة في إعداد الوثيقة الإطارية للسياسة الوطنية لتدريب الموارد البشرية، والتي تهدف إلى وضع إطار تدريبي موحد وفعّال على مستوى الدولة، بما يعزز كفاءة الجهاز الإداري ويُحسّن جودة الخدمات العامة.
وفي ختام تصريحه، أكد ازبيدي أن الوزارة تعمل على توسيع نطاق التدريب ليشمل جميع المحافظات السورية، بالتزامن مع إعداد الوثيقة الإطارية لقانون الاعتمادية الوطني، التي ستُنظم اعتماد المراكز التدريبية والمدربين والبرامج وفق معايير وطنية تضمن احترافية التدريب واستدامته في القطاع العام.
